La ausencia de problemas en el área laboral, contribuye de forma decisiva, a que el empresario pueda focalizar su energía, en la estabilidad y crecimiento de su empresa
Asesoramiento sobre las ventajas de las diferentes modalidades de contratación
Simulación y calculo de costes mensuales y costes hora de trabajadores en función de salarios y seguros sociales para previsiones de costes y estimación de márgenes.
Formalización de contratos y elaboración de nóminas de trabajadores.
Confección de seguros sociales. (SISTEMA RED, SILTRA)
Formalización de altas y bajas en la seguridad social de los trabajadores en el régimen correspondiente. (SISTEMA RED)
Tramitación de altas y bajas por enfermedad, accidentes de trabajo, enfermedad profesional, maternidad (SISTEMA RED Y SISTEMA DELTA)
Preparación de certificados de percepciones y retenciones de los trabajadores.
Formalización administrativa de despidos: finiquitos, certificados de empresa, etc.
Formalización de las bonificaciones y subvenciones que pudieran corresponder a las diferentes modalidades de contratación.
Solicitud de certificados de encontrarse al corriente de pago. Solicitud de aplazamientos y fraccionamientos de pago
